Wir haben Muster-Dankeschön-Briefe, die an jede Geschäfts- oder Berufssituation angepasst werden können. Das Senden eines Dankeschön-Hinweises ist eine einfache, aber effektive Möglichkeit, sich zu vernetzen. Diese persönliche Note kann Ihren Namen vor Ihrer Konkurrenz halten, einen neuen Kunden gewinnen oder die Sichtbarkeit bei Ihrem aktuellen Job maximieren. Nutzen Sie unsere Beispiel-Dankeschön-Briefe als Anleitungen, um ein Dankeschön an einen potenziellen Arbeitgeber, Geschäftskunden oder Lieferanten zu schreiben. Wenn Sie diesen Job sichern, diesen entscheidenden Vertrag landen oder 30-Tage-Bedingungen ohne Interesse erhalten, werden Sie froh sein, dass Sie es getan haben! PROOFREAD: Vergessen Sie nicht, Ihren Dankesbrief für Rechtschreib- und Grammatikfehler zu korrigieren. Wie alle Geschäftskorrespondenzen repräsentiert sie Ihre Professionalität. Dankesnotizen können handschriftlich, getippt oder per E-Mail gesendet werden, je nach Präferenz und Umständen. Jemandem zu danken, dass er als Referenz für Sie fungiert oder Sie bei ihrem Job schatten lässt, erfordert nicht die schnelle Lieferung, die ein Interview-Dankeschön hätte (wo der Einstellungsprozess schnell voranschreiten wird, sodass Sie Ihren Dank sofort nach Ihrem Vorstellungsgespräch senden müssen). Diese allgemeinen Dankesworte können für alle persönlichen und beruflichen Mitteilungen verwendet werden: Nach Erhalt eines Stellenangebots ist es angebracht, Ihnen ein Dankeschön für die angebotene Stelle zu senden. In den meisten Fall wird dieser Brief als E-Mail an das Einstellungsteam, die Mitarbeiter oder das Team, mit dem Sie interviewt haben, und/oder Personalmitarbeiter gesendet, die Sie das Angebot erweitert haben.

Diese E-Mail sollte rechtzeitig und nicht mehr als 48 Stunden nach Erhalt des Angebots gesendet werden, obwohl Ausnahmen davon gelten können, je nachdem, wann Sie das Angebot erhalten haben und wie schnell das Unternehmen zum Ausdruck gebracht hat, sie möchten eine Antwort. Es wird bevorzugt, dass Sie den Brief in einem Textverarbeitungsprogramm wie Microsoft Word mit der richtigen Formatierung eingeben und die Datei speichern und an Ihre E-Mail anhängen. Ein Dankeschön-Brief ist eine gute Möglichkeit, Dankbarkeit für die Gelegenheit zu zeigen, positive Beziehungen zu pflegen und sich als Profi zu behaupten. Auch wenn Sie sich entscheiden, das Angebot nicht anzunehmen, können Sie mit einem Dankeschön-Schreiben bei dem Unternehmen in guter Gunst bleiben, falls Sie in Zukunft eine Position mit ihnen verfolgen möchten. Ich danke Ihnen aufrichtig für Ihr Engagement und Ihr Engagement für das [Details zum erfolgreichen Projekt]. Ihre Arbeit ist wirklich lobenswert und wir schätzen Ihren Beitrag zu [Firmenname]. Chefs und Mitarbeitern wird gerne gedankt, vor allem, wenn sie etwas extra tun. Um Ihnen Zeit zu sparen, haben wir zwei Dankeschön-Beispiele für Sie zusammengestellt. Ich möchte mich noch einmal für Ihre harte Arbeit und Ihr Engagement bedanken – Sie sind ein geschätztes Mitglied unseres Teams.

Alternativ zur E-Mail können Sie ein Bestätigungsschreiben zusammen mit dem unterzeichneten Angebot eines Arbeits- oder Arbeitsvertrags senden. Dies in einer Dankesnote zu tun, kann Ihre Dankbarkeit zum Ausdruck bringen und Ihr unerschütterliches Interesse an der Position zeigen, während Sie gleichzeitig den Prozess überprüfen. In der Regel wird ein Interviewer die nächsten Schritte in diesem Prozess erklären und Sie wissen lassen, wann Sie erwarten können, von der Firma zu hören. Wenn sie dies nicht diskutiert haben oder Sie noch nichts von ihnen gehört haben, nehmen Sie Ihren Dankesbrief zum Anlass, um dies weiterzuverfolgen. Wenn Sie etwas von einer Person oder einer Organisation anfordern, achten Sie darauf, “Danke für die Gegenleistung” oder eine der folgenden Optionen zu Ihrer E-Mail oder Ihrem Brief hinzuzufügen: Beispiel: “Ich schicke diesen Brief als Dankeschön für die Organisation der Client-Dateien gestern Abend.” Oder: “Ich möchte mich bei Ihrem Ausrüster bedanken.” Sobald Ihnen der Job mündlich angeboten wurde, sollten Sie das endgültige Stellenangebot schriftlich erhalten.